代表・飯田です♪
昨日は福岡にてご支援でした。
現在、社長含め幹部の皆さんと【次のステージへ向かう為の基礎づくり】をしています。
昨日のメインテーマは
[目的の言語化]をして、
[手段に対するアイデアを出す]
というトレーニングをしました。
朝礼にしても
夕礼にしても
会議にしても
面談にしても
日報にしても
そもそもなんでやってるんやったっけ?
を考える。
会社の中で日常行っていることって
意外と[目的が形骸化]しやすいもの。
いつしかマンネリとなり
効果も薄れていきやすい。
だからこそ、
[定期的に目的を思い出す]必要がある。
その為に[言語化]しておくといいんです。
そして目的はぶらさず
手段は柔軟にアップデートさせていく。
こういう考え方が習慣化してくると、
組織内の色んなことが整理されるので、
人が育ちはじめる。
ちょっとしたことですが、
組織化への大きなポイントの一つです^ ^
では、大阪に戻ります🚅
らしく 楽しく おもしろく