業績が悪いのは現場のせい
人が育たないのも現場のせい
退職者が出るのも現場のせい
サービスの質は現場のせいで下がるばかり…
と嘆いている社長がいる。
その一方、
現場社員は何て言うてるか…??
業績が悪いのは会社のせい
おまけに給与も上がらない
人が育たないのは会社のせい
おまけに無意味な研修ばかり
受けさせられる
退職者が出るのは会社のせい
おまけにその分の負担は
自分たちが背負わされる
サービスの質は会社のせいで上がらない
必要な設備にお金もかけてくれないんだから
これって一体どっちが悪いのか??
…っていう話をすることに
あまり意味はない^ ^
お互いが
会社を良くするために
お互いにできることを
一つでも行動できれば
一歩でも今より確実に前進する
敵対の先には諦めしかない。
対話の先にはお互いの貢献が生まれる。
ということで…
今回はこの動画を皆様に捧げます。
どうぞご覧下さい😊
https://youtu.be/PEQaakr65A4
らしく 楽しく おもしろく